Het Young Professional Programme IT - voor ambitieuze IT-starters! - 170000QF

29 dagen geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Utrecht, Utrecht
Dienstverband:
Vast contract
Uren per week:
32 - 40 uur
Opleidingsniveau:
HBO
Aantal jaren werkervaring:
0-2 jaar

Senior Accountmanager or Senior Project Manager Risk Modellers

Functieomschrijving

DESCRIPTION/RESPONSIBILITIES:
Het Young Professional Programme IT - voor ambitieuze IT-starters!

Wil jij jouw IT carrière met een vliegende start beginnen? Wil je het beste uit jezelf en uit anderen halen? Dan is het Young Professional Programme IT iets voor jou. Wij zoeken starters met een IT- of bèta-achtergrond die zich persoonlijk en vaktechnisch willen ontwikkelen; vernieuwende Young Professionals die net als wij het verschil willen maken.

Het programma
Het Young Professional Programme IT duurt 1,5 jaar. Je werkt 4 dagen in een functie. Een aantal mogelijkheden zijn: Operations Engineer, Software Engineer, Business analyst en Consultant Servicedesk. Gemiddeld 1 dag in de week staat volledig in het teken van jouw persoonlijke en professionele groei. Je ontdekt waar je talenten liggen en krijgt alle ruimte om deze te ontwikkelen. Naast vakinhoudelijke trainingen (zoals Lean, Agile, ITIL & Prince2) volg je workshops, die zijn gericht op je persoonlijke groei (bijvoorbeeld feedback geven en overtuigen). Samen met de andere Young Professionals werk je tijdens het programma aan twee Business Challenges, waarin je voor de klant een innovatieve oplossing bedenkt voor complexe problemen. Verder leer je van ervaren collega’s op de afdeling, maar ook van andere Young Professionals.

Gedurende het programma krijg je alle kans om je te specialiseren en te verdiepen in je vakgebied. Je bent betrokken bij uitdagende projecten, je bijt je vast in ingewikkelde gebruikersproblemen van onze klanten of je zorgt er samen met je team voor dat het eindproduct wordt geperfectioneerd.

Onze organisatie
De Rabobank Groep is een internationale financiële dienstverlener op coöperatieve grondslag die actief is op het gebied van bankieren, vermogensbeheer, leasing, verzekeren en vastgoed. In Nederland ligt de nadruk op brede financiële dienstverlening, de internationale focus ligt vooral op de food- en agribusiness. We hebben in totaal ongeveer 47.000 werknemers in 40 landen.

IT bij de Rabobank zorgt dat onze particuliere en zakelijke klanten, overal ter wereld, ieder moment van de dag hun bankzaken snel, eenvoudig en veilig kunnen regelen. Daarnaast wordt ook de gehele Rabobank Groep met IT-diensten ondersteund. IT bij de Rabobank streeft continu naar een nog meer doelgerichte en efficiënte dienstverlening. Dit vormt een grote uitdaging voor onze IT-ers.

Persoonlijke en professionele ontwikkeling staan bij ons hoog in het vaandel. We blijven je ook na het Young Professional Programme IT stimuleren en begeleiden in je verdere groei binnen de IT en Rabobank. Waarom? Omdat we ervan overtuigd zijn dat we door ons continu te ontwikkelen - als mens en als professionals - de meeste impact kunnen hebben voor klanten, elkaar en de wereld om ons heen.

Wij bieden
* Een uitdagende IT-startersfunctie binnen een collegiale werkomgeving
* Een intensief ontwikkeltraject op persoonlijk en professioneel vlak
* Begeleiding door senior management en talent coaches
* Alle ruimte en mogelijkheden om door te groeien binnen de IT
* Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
* Het flexibele werken, creëer zelf de balans tussen werk en privé

Aanvullende informatie
Onder het Young Professional Programme IT vallen verschillende startfuncties. Je kunt starten als Operations Engineer en Software Engineer, maar bijvoorbeeld ook als service desk consultant of business analist. Tijdens de sollicitatieprocedure kijk je samen met de recruiter en de betrokken managers welke functie het beste bij jou past. Heb je al een idee wat je aanspreekt, geef dat dan aan in je sollicitatie.

Met vragen over de procedure kun je terecht bij recruiter Eelke Janssen, via 06-22863211 of Eelke.Janssen@rabobank.nl

Het Young Professional Programme IT start in oktober 2017, waarbij het ook mogelijk is om al vóór de startdatum in een functie te beginnen. Kijk voor meer informatie op rabobank.nl/graduates.

Solliciteren
Herken je jezelf in het profiel van de ambitieuze IT-er en wil je bijdragen aan het realiseren van de ambities van de Rabobank? Reageer dan via de link onder aan deze pagina en overtuig ons van je kwaliteiten. Je motivatie en CV kun je richten aan recruiter Eelke Janssen.

Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de ‘Regeling Screening Rabobank’ of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om een functie bij de Rabobank te vervullen.

Word jij de Rabobank?

Functie-eisen

Wij vragen
* Je hebt bij voorkeur een IT- of andere bètaopleiding afgerond op hbo- of wo-niveau en maximaal één jaar werkervaring
* Je hebt aantoonbare affiniteit met IT en IT-vraagstukken
* Je bent ondernemend, leergierig en hebt een sterk analytisch vermogen
* Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waarin geen dag hetzelfde is
* Samenwerken vind je vanzelfsprekend en je weet anderen te inspireren en te overtuigen van jouw vernieuwende ideeën
* De verbinding leggen tussen een diverse club van collega’s gaat je makkelijk af en de behoeften van de klant zet je altijd centraal

Solliciteren?

Middels onderstaande knop kun je direct solliciteren op deze vacature.

Reageer op deze vacature
loading...